Author: admin

  •  مدير موارد بشرية

     مدير موارد بشرية

    ع

     مدير موارد بشرية

    نبحث عن مدير موارد بشرية (HR Manager) يتمتع بخبرة قوية في إدارة وتطوير الموارد البشرية، لقيادة وظائف الموارد البشرية وضمان تطبيق السياسات والإجراءات بما يتماشى مع أهداف الشركة واحتياجات العمل.

    المهام والمسؤوليات

    • الإشراف على جميع عمليات الموارد البشرية اليومية وضمان تنفيذها بكفاءة.
    • تطوير وتحديث سياسات وإجراءات الموارد البشرية ومتابعة تطبيقها.
    • الإشراف على عمليات التوظيف والاستقطاب واختيار المرشحين المناسبين.
    • إدارة عمليات التهيئة الوظيفية للموظفين الجدد ومتابعة فترة التجربة.
    • الإشراف على ملفات الموظفين والعقود والإجازات والحضور والانصراف.
    • متابعة تقييم الأداء ووضع خطط تطوير وتحسين الأداء.
    • إدارة علاقات الموظفين ومعالجة الشكاوى والمشكلات الوظيفية بشكل مهني.
    • تحديد الاحتياجات التدريبية والتنسيق لتنفيذ برامج التدريب والتطوير.
    • دعم الإدارة في تخطيط القوى العاملة والهيكل التنظيمي والوصف الوظيفي.
    • متابعة الرواتب والمزايا والتعويضات بالتنسيق مع الإدارات المعنية.
    • إعداد تقارير الموارد البشرية ومؤشرات الأداء الرئيسية (HR KPIs).
    • ضمان الالتزام بقوانين العمل واللوائح والسياسات الداخلية المعتمدة.
    • تقديم الاستشارات والدعم للإدارة والمديرين في جميع المسائل المتعلقة بالموارد البشرية.

    المؤهلات والمتطلبات

    • درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة.
    • خبرة عملية مناسبة في مجال الموارد البشرية، منها خبرة في منصب إشرافي أو إداري.
    • معرفة قوية بمختلف وظائف الموارد البشرية، بما في ذلك التوظيف، إدارة الأداء، علاقات الموظفين، التدريب والتطوير والتعويضات.
    • معرفة جيدة بقوانين وتشريعات العمل.
    • مهارات قوية في القيادة والتواصل وحل المشكلات واتخاذ القرار.
    • القدرة على التعامل مع المعلومات الحساسة بسرية ومهنية.
    • مهارات جيدة في إعداد التقارير وتحليل بيانات الموارد البشرية.
    • إجادة استخدام Microsoft Office، وتعتبر الخبرة في أنظمة HRIS / ERP ميزة إضافية.
    • إجادة اللغة الإنجليزية تحدثًا وكتابةً.

    📩 للتقديم:
    يرجى إرسال السيرة الذاتية المحدثة عبر رابط أو منصة التوظيف.

    Location: Benghazi_/_بنغازي | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Human_Resources_-_الموارد_البشرية

  • موظفين مبيعات

    موظفين مبيعات

    تعلن شركة الرقة سبورت للملابس والمعدات الرياضية عن حاجتها لموظف/ة مبيعات، العمر من 18-30 يسعدنا انضمامك لفريقنا في مدينة طرابلس

    :ساعات عمل

    مرنة تناسب طلبة الجامعات وأصحاب الالتزامات الأخرى

    :المميزات

    راتب ثابت+عمولات مجزية علي المبيعات.

    تدريب علي المنتجات ونظام العمل.

    تخفيضات خاصة للموظفين على منتجاتنا.

    “لا يشترط خبرة – التدريب

    …

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Sales_and_Customer_Service_-_المبيعات_وخدمة_العملاء, Sales-المبيعات | Tags: #jobs in libya

  • موظف مشتريات في مصر

    موظف مشتريات في مصر

    شركة الشعلة الرائدة لاستيراد مواد البناء

    وصف الوظيفة

    تبحث شركة الشعلة الرائدة لاستيراد مواد البناء عن موظف مشتريات يتمتع بالخبرة والدقة، للإشراف على عمليات شراء وتوريد مواد البناء من مصر، والتنسيق مع الموردين وشركات الشحن لضمان انسيابية الإمداد إلى ليبيا.

    نبحث عن شخصية عملية ومنظمة، تمتلك القدرة على البحث عن أفضل الموردين، والتفاوض بفعالية، وتحقيق أفضل قيمة شرائية، مع القدرة على بناء علاقات قوية ومستدامة مع المصانع والموردين، وصناعة فرق حقيقي في تكلفة وجودة وتنوع مصادر التوريد.

    اسم الوظيفة

    موظف مشتريات – مصر

    الجنس

    ذكر

    سنوات الخبرة

    خبرة عملية لا تقل عن أربع سنوات في مجال المشتريات، ويفضل من لديه خبرة في قطاع مواد البناء.

    مهام الوظيفة

    • البحث والتقييم المستمر للموردين والمصانع الموثوقة لمواد البناء، وبناء علاقات عمل طويلة الأمد معهم
    • الحصول على عروض الأسعار وتحليلها ومقارنتها، والتفاوض على الأسعار وشروط الدفع والتوريد
    • متابعة طلبات وأوامر الشراء بدءًا من الإصدار وحتى استلام وتجهيز البضاعة
    • التنسيق مع شركات الشحن ومكاتب التخليص الجمركي لضمان وصول الشحنات في مواعيدها، ومتابعة مستنداتها
    • فحص جودة البضائع ومطابقتها للمواصفات المطلوبة قبل الشحن
    • التنسيق المستمر مع الإدارة في ليبيا بشأن الاحتياجات والمواصفات والكميات
    • بناء وتحديث قاعدة بيانات للموردين والأسعار والمنتجات
    • متابعة تغيرات الأسعار وحركة السوق واكتشاف فرص الشراء المناسبة
    • إعداد تقارير دورية عن حركة المشتريات والتكاليف والموردين

    متطلبات الوظيفة

    • مؤهل جامعي في التجارة أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة
    • خبرة عملية لا تقل عن أربع سنوات في مجال المشتريات، ويفضل من لديه خبرة في قطاع مواد البناء
    • معرفة جيدة بالسوق المصري والمصانع والموردين
    • مهارات تفاوض وتواصل قوية
    • إجادة اللغتين العربية والإنجليزية
    • إجادة استخدام برامج الأوفيس (Excel وMicrosoft Office) والتعامل مع الفواتير والمستندات التجارية
    • معرفة بإجراءات الاستيراد والشحن والتخليص الجمركي
    • شخصية مبادرة قادرة على العمل باستقلالية وتحمل مسؤولية النتائج
    • الإقامة في مصر

    أيام العمل

    يوميا عدا الجمعة

    مواعيد العمل

    دوام كامل من 9 صباحا إلى 5 عصراً

    مكان العمل

    القاهرة – جمهورية مصر العربية

    كيفية التقديم

    طريقة التواصل

     للتقديم: ops@alshowla.com

     للاستفسار: 00218925200060

    Location: Benghazi_/_بنغازي | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Advertising,_marketing,_and_public_relations_-_الدعاية_و_التسويق_والعلاقات_العامة, Sales_and_Customer_Service_-_المبيعات_وخدمة_العملاء | Tags: #فرص_عمل

  • Field Supervisor

    Field Supervisor

    Field Supervisor

    REHLA for Sustainable Development is looking for a Field Supervisor to support the implementation of the Green Libya – Planting Hope project.

    Key Responsibilities

    • Supervise and follow up on field activities and tree-planting initiatives.
    • Coordinate with volunteers, schools, and project participants.
    • Support environmental awareness and community engagement activities.
    • Collect field data, attendance records, and activity information.
    • Maintain accurate project documentation and prepare field updates.
    • Report field progress, challenges, and observations to the Project Officer.
    • Support project coordination and other related field tasks as required.

    Requirements

    • Experience in field coordination, project activities, community engagement, or a related role is an advantage.
    • Strong communication and organizational skills.
    • Ability to work with volunteers, schools, and community members.
    • Good reporting and documentation skills.
    • Ability to work primarily in the field and travel when required.
    • Ability to work effectively as part of a team.

    Position Details

    Job Type: Full-time , On-site
    Working Days: 5 days per week / 40 hours
    Work Arrangement:  70% field-based / 30% office-based
    Location: Tripoli, Libya

     

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Field_Officer -موظف_ميداني

  • سائق

    سائق

    تعلن شركة الرقة سبورت عن الملابس والمعدات الرياضية عن حاجتها الي توظيف سائق للانضمام الي فريق العمل

    :المهام والمسؤوليات

    .
    توصيل الطلبيات من البضائع المختلفة للزبائن سواء من المخزن الرئيسي او من الفروع التابعة للشركة

    .
    توصيل البضائع بين فروع الشركة لاتمام عملية التحويلات المطلوبة

    .
    المحافظة على سيارة

    …

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Driver-سائق | Tags: #JobInLibya

  • Administrative Assistant

    Administrative Assistant

    Holol Academy is seeking an organised and detail-oriented Administrative Assistant to support the day-to-day administration of our Pearson BTEC programmes.

    Key Responsibilities:

    • Maintain and organise student academic records and documentation.
    • Support student registration, enrolment and programme administration.
    • Assist with attendance records, assignment submissions and academic documentation.
    • Maintain organised digital and physical student files.
    • Communicate with students and instructors regarding schedules, deadlines and administrative requirements.
    • Assist with preparing letters, reports, transcripts and other academic documents.
    • Support the BTEC team with internal administrative processes and record keeping.
    • Ensure information and documentation are accurately entered and updated on the Academy’s systems.
    • Provide general administrative support as required.

    Requirements:

    • Bachelor’s degree or relevant qualification.
    • Strong organisational and administrative skills.
    • Excellent attention to detail.
    • Good written and spoken English and Arabic.
    • Proficiency in Microsoft Office, particularly Word and Excel.
    • Good communication and interpersonal skills.
    • Ability to manage multiple tasks and meet deadlines.
    • Previous experience in an educational or academic environment is preferred.

    Applications

    Interested candidates will send their CV via email to studentadministrator@hololacademy.com. For any inquiries, please contact +218 91 9974300.

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Part_Time_-_دوام_جزئي | Category: Administration_-_الإدارة | Tags: #Administrator

  • سائق

    سائق

    تعلن شركة  الرقة سبورت للملابس والمعدات الرياضية عن حاجتها إلى سائق للعمل ضمن فريق قسم الأونلاين

    :المهام

    • .استلام طلبات الأونلاين من فروع الشركة ونقلها إلى قسم الأونلاين.
    • التأكد من استلام وتسليم الطلبات بشكل صحيح.
    • المحافظة على الطلبات أثناء النقل.
    • الالتزام بمواعيد ومسار العمل المحدد.

    :متطلبات الوظيفة

    • توفر سيارة خاصة بحالة جيدة.
    • رخصة قيادة سارية المفعول.
    • معرفة جيدة بمناطق طرابلس.
    • الالتزام بالمواعيد وتحمل المسؤولية.
    • حسن التعامل واللباقة.

    :ساعات العمل

     من الساعة 6:00 مساءً

    مكان تسليم الطلبات الجرابة

     يومياً ما عدا يوم الجمعة.

     للتقديم، يرجى التواصل واتساب علي الرقم: 0912638747 مع ذكر الوظيفة المقدم عليها.

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Driver-سائق | Tags: #EmploymentLibya

  • Assistant store Manager-نائب مدير فرع

    Assistant store Manager-نائب مدير فرع

    تعلن شركة الرقة سبورت للملابس والمعدات الرياضية  عن حاجتها إلى نائب مدير فرع، على أن تتوفر في المتقدم القدرة على المساهمة في إدارة العمليات اليومية للفرع وتحقيق الأهداف التشغيلية والبيعية

    :المهام والمسؤوليات

    • المساهمة في تحقيق أهداف المبيعات اليومية والشهرية للفرع.
    • الإشراف على سير العمل اليومي وضمان تقديم خدمة عملاء متميزة.
    • متابعة عمليات البيع وإجراءات الدفع والمرتجعات والاستبدال.
    • الإشراف على تحديث المخزون ومتابعة حركة الأصناف.
    • المحافظة على المظهر العام للفرع وفق معايير الشركة.
    • إعداد ومراجعة التقارير الخاصة بالمبيعات والمخزون وأداء الفرع.
    • المساهمة في الحد من الفاقد والتلف وضمان سلامة الأصول والممتلكات.
    • متابعة شكاوى العملاء والعمل على حلها بشكل فعال.
    • الإشراف على موظفي الفرع ومتابعة الالتزام بالسياسات والإجراءات المعتمدة.
    • التنسيق مع إدارة الموارد البشرية فيما يتعلق بشؤون الموظفين والانضباط الوظيفي.
    • القيام بمهام مدير الفرع عند غيابه وضمان استمرارية العمل بكفاءة.

    :المؤهلات المطلوبة

    • خبرة سابقة في مجال المبيعات أو إدارة الفروع.
    • مهارات قيادية وتنظيمية جيدة.
    • القدرة على إعداد التقارير ومتابعة مؤشرات الأداء.
    • مهارات تواصل ممتازة وخدمة عملاء عالية.

    :من يجد في نفسه الكفاءة ارجو ارسال السيرة الذاتية علي البريد الالكتروني

    hr.supervisor@alriqasport.ly

    او التواصل واتساب علي الرقم : 0912638747

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Assistant_Manager_-_مساعد_مدير | Tags: #jobs_in_Tripoli

  • (Specialist Recruitment ) اخصائي توظيف

    (Specialist Recruitment ) اخصائي توظيف

    وصف الوظيفة

    يبحث فريق الموارد البشرية لدينا عن مسؤولة/مسؤول توظيف (Specialist Recruitment ) للانضمام إلى الشركة. يتطلب هذا الدور إدارة عملية التوظيف الشاملة من بداية جذب الكفاءات وحتى استقطابهم، من خلال تحديد احتياجات الأقسام المختلفة، نشر الإعلانات الوظيفية، فرز السير الذاتية، وإجراء المقابلات الأولية للوصول إلى أفضل الكوادر.

    اسم الوظيفة

    مسؤول توظيف (Recruitment Specialist)

    الجنس

    الجنسين (ذكور وإناث)

    سنوات الخبرة

    من 2 إلى 4 سنوات خبرة في مجال التوظيف والموارد البشرية.

    مهام الوظيفة

    • إدارة دورة التوظيف الكاملة: إعداد ونشر إعلانات الوظائف الشاغرة عبر المنصات المعتمدة ومتابعة الطلبات المقدمة.

    • الفرز والتقييم الأول: تصفية السير الذاتية وإجراء المقابلات الهاتفية والأولية لتقييم مدى ملاءمة المرشحين لمتطلبات الوظيفة.

    • التنسيق والمتابعة: تنظيم جدول المقابلات مع مدراء الأقسام المعنية ومتابعة ملاحظاتهم حول المرشحين.

    • بناء قاعدة بيانات: إنشاء وتحديث قاعدة بيانات شاملة للكوادر والمؤهلات لتلبية الاحتياجات المستقبلية بسرعة وكفاءة.

    • إعداد المباشرة (Onboarding): التنسيق مع المقبولين لإتمام وثائق التعيين وتوجيههم خلال أيامهم الأولى في الشركة.

    متطلبات الوظيفة

    • المؤهل العلمي:

    • الحصول على درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو أي مجال ذي صلة.

    • الخبرة العمالية:

    • خبرة عملية مثبتة كمسؤول توظيف أو في دور مماثل داخل قسم الموارد البشرية.

    • المهارات اللغوية والحاسوبية:

    • إتقان استخدام برامج Microsoft Office (خاصة Excel وWord)، وإجادة اللغة الإنجليزية (مستوى متوسط إلى متقدم).

    • المهارات الشخصية:

    • مهارات اتصال وتواصل ممتازة، قدرة عالية على التقييم وقراءة الشخصيات، ومهارات تنظيم إدارة الوقت.

    أيام العمل

    من السبت  إلى الخميس (6 أيام في الأسبوع).

    مواعيد العمل

    من الساعة 9:00 صباحاً حتى الساعة 5:00 مساءً (تتخللها استراحة لمدة 30 دقيقة).

    مكان العمل

    المقر الرئيسي للشركة (حضوري).

    كيفية التقديم

    يمكن للمرشحين المهتمين التقديم عبر إرسال السيرة الذاتية الحديثة مع ذكر اسم الوظيفة (مسؤول توظيف) في عنوان الرسالة عبر:

    Location: Benghazi_/_بنغازي | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Human_Resources_-_الموارد_البشرية | Tags: #HiringInLibya

  • موظفة خدمة عملاء–قسم التسويق

    موظفة خدمة عملاء–قسم التسويق

    تعلن شركة الرقة سبورت للملابس والمعدات الرياضية  عن رغبتها في توظيف

    موظفة خدمة عملاء– قسم التسويق

    :المهام الوظيفية

    1. استقبال طلبات الشراء عبر موقع الشركة.
    2. فلترة ومراجعة الطلبات وفق المعايير الأولية.
    3. التنسيق مع الفروع للتأكد من توفر المنتجات (النوع – اللون – المقاس).
    4. الرد على استفسارات العملاء بسرعة وبأسلوب احترافي.
    5. التنسيق مع شركات الشحن لإرسال الطلبات.
    6. التواصل مع العملاء لمعرفة مستوى رضاهم وتسجيل الملاحظات والمقترحات.
    7. إعداد التقارير الدورية الخاصة بمبيعات الأونلاين.
    8. تقديم مقترحات وأفكار تساهم في زيادة المبيعات الرقمية.
    9. تنفيذ أي مهام أخرى ضمن نطاق الوظيفة.

    :المتطلبات

    1. مهارات تواصل ممتازة.
    2. القدرة على العمل ضمن فريق وتحمل ضغط العمل.
    3. مهارات تنظيم ومتابعة جيدة.
    4. إجادة استخدام الحاسوب وبرامج الأوفيس.
    5. يفضل وجود خبرة سابقة في خدمة العملاء أو المبيعات الأونلاين.

     مكان العمل: الجرابة

     للتقديم يرجى إرسال السيرة الذاتية إلى مع كتابة اسم الوظيفة المقدم عليها في العنوان

     hr.supervisor@alriqasport.ly

    او التواصل واتساب علي الرقم

    0912638747

    Location: Tripoli_/_طرابلس | Type: Contract_-_عقد_عمل | Category: Sales_and_Customer_Service_-_المبيعات_وخدمة_العملاء | Tags: #EmploymentLibya